Trabalho

Crise de liderança amplia pressão dos CEOs sobre gestão de pessoas nas empresas

Crise de liderança amplia pressão dos CEOs sobre gestão de pessoas nas empresas

A pressão sobre CEOs e lideranças empresariais aumentou em 2026. Em um cenário marcado por maior cobrança por resultados, dificuldade de retenção de talentos e necessidade de adaptação das empresas, a gestão de pessoas passou a ocupar um papel ainda mais estratégico dentro das organizações.Em 2026, a pesquisa CEO Survey, da PwC, mostrou que 29% dos CEOs brasileiros apontam a escassez de profissionais qualificados como uma das principais ameaças aos negócios. O levantamento também indica crescimento da preocupação dos executivos com temas ligados à confiança, sucessão, desenvolvimento de lideranças e capacidade de adaptação das empresas.“O RH passou a ser mais…
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Trabalho digno é ferramenta de transformação social e construção de futuro, defende Janguiê Diniz

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Em artigo alusivo ao Dia do Trabalhador, educador e empreendedor destaca o papel do trabalho na geração de oportunidades, mobilidade social e desenvolvimento econômico, além da importância de ambientes corporativos que valorizem pessoas e incentivem o intraempreendedorismoO mês de maio se inicia com o Dia do Trabalhador. A data nos convida à reflexão sobre o papel do trabalho na vida das pessoas e na construção da sociedade. Muito além de uma obrigação ou meio de subsistência, o trabalho é um dos principais instrumentos de mobilidade social, transformação individual e coletiva. É por meio dele que sonhos saem do papel, objetivos…
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